Interpretación a las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018.

Este curso esta diseñado para proporcionar a los participantes un entendimiento profundo de los requisitos de estos estándares internacionales y cómo se aplican en un contexto organizacional.

Todos los niveles

Creado por Universidad de la Transparencia Última actualización 15/09/2024 10:39

Gratis

Qué está incluido

  • 26 Lecturas
  • 4 recursos descargables
  • Acceso en tableta y teléfono
  • Certificado de finalización

lo que aprenderás

  • -Comprender la estructura y los requisitos de cada norma, así como sus interrelaciones.
  • -Interpretar los requisitos clave de las normas para su aplicación en sistemas de gestión de calidad, medio ambiente y seguridad y salud en el trabajo.
  • -Identificar y gestionar los riesgos y oportunidades que surgen al implementar estos sistemas.
  • -Aplicar buenas prácticas para la implementación y mantenimiento de estos sistemas de gestión.

Temario del curso

Expandir todo Desplegar todo

26 Lecturas

00:00

Evaluación Previa de Conocimientos 1 Lecturas

Evaluación Diagnóstica

Tema 1. Interpretación de la norma ISO 9001:2015 5 Lecturas
Tema 2. Interpretacion ISO 14001:2015 15 Lecturas
Tema 3. Interpretación ISO 45001:2018 7 Lecturas
Evaluación de Desempeño 1 Lecturas

Descripción

Las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018 son estándares internacionales que proporcionan marcos para la gestión de la calidad, el medio ambiente y la seguridad y salud en el trabajo, respectivamente.

  • ISO 9001:2015 se enfoca en el sistema de gestión de la calidad, estableciendo criterios para asegurar que las organizaciones puedan cumplir consistentemente con los requisitos de los clientes y mejorar continuamente.

  • ISO 14001:2015 proporciona un marco para la gestión ambiental, ayudando a las organizaciones a mejorar su desempeño ambiental, cumplir con las obligaciones legales y reducir los impactos negativos al medio ambiente.

  • ISO 45001:2018 se centra en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo, ayudando a las organizaciones a proporcionar lugares de trabajo seguros y saludables, prevenir lesiones y enfermedades laborales, y mejorar continuamente su desempeño en esta área.

Cada una de estas normas requiere que las organizaciones implementen políticas, procesos y procedimientos que no solo cumplan con los requisitos específicos, sino que también impulsen la mejora continua y la gestión de riesgos.

Instructores

UD

Universidad de la Transparencia